Sau Tết, nhiều sinh viên năm cuối và những người mới tốt nghiệp tích cực rải CV nhưng không có nhiều cơ hội.
Sau khi nộp đơn xin nghỉ việc, Phương Mai (24 tuổi, Hà Nội) tổ chức tiệc tùng cùng bạn bè, ăn mừng quãng thời gian nghỉ ngơi đầu tiên từ khi bước vào thị trường lao động.
Không tiết chế cảm xúc, đem chuyện đời tư vào công việc là cách hành xử khiến nhiều nhân viên văn phòng từ người phản biện trở thành kẻ cố chấp tại văn phòng.
Phương Uyên coi sếp và đồng nghiệp như gia đình thứ hai. Cô ngần ngại khi xin nghỉ việc, cũng không dám đề xuất tăng lương.
Nhiều doanh nghiệp đổi mới cách thưởng Tết để tạo điều kiện cho nhân viên của mình có những trải nghiệm mới trong kỳ nghỉ Tết
Sức hấp dẫn của các khoản lương thưởng cuối năm liệu có đủ sức giữ chân người lao động một khi họ đã muốn ra đi?
Ở thế hệ Gen Y, ngành truyền thông là một ngành nghề cần độ chín trong độ tuổi và kinh nghiệm. Còn với Gen Z, nhiều bạn trẻ đã sớm tạo nên thành công khi vừa chớm tuổi 20. Vậy đâu là yếu tố giúp GenZ làm chủ sân chơi ngành truyền thông rộng lớn và đầy cạnh tranh như hiện nay?
Sau 6 tháng nghỉ việc, Trần Khánh Ly (26 tuổi, TP Thủ Đức, TP.HCM) nhắn tin cho trưởng phòng, bày tỏ ý muốn quay trở lại.
Giao nhận hàng hóa là 'mắt xích' quan trọng trong thương mại điện tử; trở thành cầu nối giữa các nhà bán hàng, chủ shop với người mua hàng.
Xu hướng nhảy việc, thích làm tự do... của một lượng lớn công nhân khiến nhiều doanh nghiệp ở TP HCM chật vật trong tuyển dụng nhân sự