Theo Thủ tướng, nếu năm 2022, 2023 là năm khởi động thì 2024 là năm tăng tốc, 2025 là năm bứt phá để hoàn thành, đưa công trình sân bay Long Thành vào sử dụng trong 6 tháng đầu năm 2026.
3 sinh viên tốt nghiệp xuất sắc trúng tuyển giáo viên THPT, chuyên viên hành chính tổng hợp vừa được trao quyết định phê duyệt kết quả trúng tuyển. Đây là những nhân sự đầu tiên được tuyển thẳng theo chính sách thu hút nhân tài của TPHCM.
Ngày 15-1, UBND TPHCM ban hành quyết định phê duyệt kết quả tuyển dụng viên chức của thành phố từ nguồn sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ năm 2023.
TP.HCM tuyển dụng sinh viên xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ cho 63 vị trí, nhưng chỉ có 10 thí sinh đăng ký đủ tiêu chuẩn, điều kiện và trong số này có 4 thí sinh đủ điều kiện tham dự kỳ tuyển dụng viên chức.
Theo TS. Trần Anh Tuấn - Chủ tịch Hiệp hội khoa học hành chính Việt Nam, nguyên Thứ trưởng Bộ Nội vụ. các nhóm chính sách thể hiện trong Dự thảo Luật Thủ đô (sửa đổi) đều đột phá, vượt trội, nhưng để các chính sách này đi vào cuộc sống, Hà Nội phải thu hút, trọng dụng được nhân tài.
Kết quả sau khi sàng lọc hồ sơ, chỉ có 4 thí sinh đủ điều kiện tham dự kỳ tuyển dụng viên chức của TP từ nguồn sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ 2023.
Với mức thu nhập được nâng lên cao với mặt bằng chung, TP.HCM kỳ vọng sẽ thu hút được nhiều người tài vào làm việc cho cơ quan Nhà nước.
Ông Phan Đình Trạc yêu cầu Ban cán sự đảng Bộ VH-TT&DL tiếp tục nghiên cứu, có chính sách thu hút cán bộ trong các lĩnh vực đặc thù của Bộ như bảo tàng, du lịch, di sản, nghệ thuật, thể thao,….
Ngày 12/11, Tỉnh ủy Hà Tĩnh và Hội Doanh nghiệp Hà Tĩnh phía nam phối hợp tổ chức chương trình gặp mặt thanh niên, sinh viên tiêu biểu và doanh nhân Hà Tĩnh khu vực phía nam trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.
TPHCM gần như chưa thu hút sinh viên, cán bộ khoa học trẻ xuất sắc nào về làm việc cho các cơ quan, đơn vị Nhà nước.
Phòng Tổ chức Cán bộ, Sở GD - ĐT TP. HCM mới đây cho biết, tổng nhu cầu tuyển dụng viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập từ nguồn sinh viên tốt nghiệp Xuất sắc là 43 người.
Người được xét tuyển là em Trần Vân Trang, sinh viên tốt nghiệp xuất sắc của Trường Đại học Ngoại thương.
Chiều 24-10, ông Tống Phước Lộc, Trưởng Phòng Tổ chức cán bộ Sở GD-ĐT TP HCM, cho biết tổng nhu cầu tuyển dụng viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập từ nguồn sinh viên tốt nghiệp xuất sắc là 43 người
Chiều nay (14/10), tại thành phố Cần Thơ, Thủ tướng Phạm Minh Chính tiếp xúc cử tri thành phố Cần Thơ là đại diện lực lượng đoàn viên, thanh niên, sinh viên và nguồn nhân lực trẻ trên địa bàn thành phố Cần Thơ trước Kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV.
Nhiều ý kiến cho rằng nên thay đổi một số quy định của Nghị định 140/2017/NĐ-CP về thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ phù hợp với từng khu vực.
Sáng 24/9, Hà Nội tổ chức vòng 2 kỳ tuyển dụng viên chức giáo viên, nhân viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội năm 2023. Đây là kỳ thi được đông đảo thí sinh và các nhà trường mong đợi, bởi kết quả sẽ góp phần khắc phục phần nào tình trạng thiếu giáo viên hiện nay.
Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã ký Quyết định 899/QĐ-TTg phê duyệt Chiến lược quốc gia về thu hút, trọng dụng nhân tài đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050. Xung quanh vấn đề này, PV Báo Đại Đoàn Kết đã có cuộc trao đổi với ông Nguyễn Tiến Dĩnh - nguyên Thứ trưởng Bộ Nội vụ.
Sau gần 5 năm thực hiện Nghị định 140/2017/NĐ-CP ngày 5/12/2017 của Chính phủ về thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ, Hà Tĩnh đã thu hút được 32 nhân tài về công tác tại các địa phương, đơn vị.
Ngày 11/6, tại Thành phố Hà Nội, BTV Tỉnh đoàn Hà Tĩnh tổ chức chương trình Gặp mặt thanh niên, sinh viên tiêu biểu Hà Tĩnh đang công tác, học tập trên địa bàn TP Hà Nội. Tham dự chương trình có anh Nguyễn Ngọc Lương - Bí thư thường trực Trung ương Đoàn, Chủ tịch Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam.
Theo ông Nguyễn Sỹ Long, Phó phòng Công chức Viên chức, Sở Nội vụ TP Hồ Chí Minh, để nâng cao hiệu quả thu hút và giữ chân nhân tài khi Nghị quyết thay thế Nghị quyết số 54/2017/QH14 được Quốc hội thông qua, Sở đã phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan nghiên cứu, xây dựng chính sách tuyển dụng, sử dụng sinh viên xuất sắc, người có trình độ cao để trình HĐND TP Hồ Chí Minh xem xét, ban hành và triển khai thực hiện trong thời gian tới.
Theo ông Nguyễn Sỹ Long, Phó trưởng Phòng Công chức viên chức, Sở Nội vụ TPHCM, trên thực tế, việc tuyển chọn các sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ tại TPHCM vẫn gặp một số vướng mắc. Do đó, sau 5 năm (kể từ năm 2018 đến nay), TPHCM chưa tuyển dụng được nhân tài nào theo Nghị định số 140 của Chính phủ. Nguyên nhân một phần là do thu nhập hiện nay của cán bộ còn thấp hơn nhiều so với các đơn vị ngoài khu vực công.
Từ năm 2018 đến nay, TPHCM chưa có trường hợp được thu hút theo Nghị định số 140/2017/NĐ-CP về chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ đến làm việc.
Chiều 8-6-2023, Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch COVID-19 và phục hồi kinh tế TP. Hồ Chí Minh họp báo cung cấp thông tin về các vấn đề kinh tế - xã hội và công tác phòng, chống dịch trên địa bàn Thành phố tuần qua. Đồng chí Phạm Đức Hải – Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Thành ủy chủ trì; tham dự có lãnh đạo các sở, ban, ngành thành phố.Nghị quyết thay Nghị quyết 54 sẽ tạo cho TP. Hồ Chí Minh những động lực lớn hơn, mạnh hơn để Thành phố phát triển
Thực tế việc phát hiện, bồi dưỡng và tuyển chọn được các sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ còn gặp một số khó khăn, vướng mắc. Từ năm 2018 đến nay, TPHCM chưa thu hút được một trường hợp nào.
Phó trưởng Phòng Công chức, viên chức, Sở Nội vụ TP.HCM lý giải nguyên nhân từ năm 2018 đến nay, TP.HCM chưa tuyển được sinh viên xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ nào.
Diễn đàn kinh tế thế giới 2015 đã khẳng định 'nhân tài, chứ không phải vốn' sẽ là yếu tố chính liên kết sự đổi mới, khả năng cạnh tranh và tăng trưởng trong thế kỷ 21.
VKSND tối cao vừa ban hành Thông báo số 25/TB-VKSTC ngày 29/3/2023 về việc tuyển dụng công chức VKSND năm 2023 theo Nghị định số 140/2017/NĐ-CP của Chính phủ. Theo đó, VKSND tối cao sẽ tuyển dụng 01 chỉ tiêu vào vị trí làm chuyên môn nghiệp vụ kiểm sát trong ngành KSND.
Sở Nội vụ Khánh Hòa vừa có quyết định phê duyệt kế hoạch tuyển dụng viên chức thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo (GD-ĐT) theo quy định tại Nghị định số 140, ngày 5-12-2017 của Chính phủ về chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ.
Sở Nội vụ vừa có báo cáo gửi UBND thành phố quá trình thực hiện Nghị định số 140/2017/NĐ-CP ngày 5/12/2017 của Chính phủ về việc triển khai thực hiện chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ nguồn sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ.
Sở Nội vụ TPHCM vừa báo cáo UBND thành phố về kết quả sau 5 năm thực hiện kế hoạch thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ theo Nghị định 140 năm 2017 của Chính phủ.
Ngày 1/1/2013, Tổng công ty Phát điện 2 (EVNGENCO2) chính thức đi vào hoạt động với 12 đơn vị thành viên trải dài từ Bắc đến Nam. Bước ngoặt lịch sử này đặt lên vai EVNGENCO2 trọng trách phải trở thành một Tổng công ty Phát điện lớn, có uy tín và trách nhiệm với Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN), với xã hội, với Đất nước, góp phần xây dựng thị trường phát điện cạnh tranh lành mạnh.
Đây là một trong những chỉ đạo của Phó thủ tướng Lê Minh Khái liên quan đến việc tháo gỡ vướng mắc, khó khăn, thúc đẩy công tác sắp xếp, cổ phần hóa, thoái vốn nhà nước tại doanh nghiệp.
Phát biểu tại phiên chất vấn, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà gửi lời cảm ơn lãnh đạo Đảng, NN luôn quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo sát sao, toàn diện lĩnh vực quản lý NN mà ngành Nội vụ hành thành nhiệm vụ được giao, đóng góp quan trọng và xây dựng nền hành chính NN. Bộ trưởng cũng gửi lời cảm ơn ĐB Quốc hội, nhân dân cử tri cả nước luôn dành sự quan tâm, ủng hộ, theo dõi, chia sẻ đối với hoạt động của ngành.
Thu hút nhân tài, nhà khoa học trẻ vào khu vực sự nghiệp công, nâng cao chất lượng cán bộ công chức xây dựng pháp luật là nội dung được nhiều tại biểu quan tâm đề nghị làm rõ tại phiên chất vấn Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà.
Sau hơn 4 năm (từ tháng 6/2017 đến 6/2022), số sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc và cán bộ khoa học trẻ vào khu vực Nhà nước làm việc chỉ đạt 258 người.
Theo Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà, việc sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh gọn biên chế tác động rất rõ, tạo ra nguồn lực để thực hiện cải cách tiền lương
Bộ Nội vụ đang xây dựng Nghị định để cụ thể hóa chủ trương của Bộ Chính trị về bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm, năng động sáng tạo, đột phá vì lợi ích chung
Nhiều địa phương ở Quảng Ngãi đang được khuyến khích sử dụng Nghị định 140 để tuyển giáo viên nhưng không thể tuyển được vì các quy định khắt khe.
Với mục đích 'trải thảm đỏ đón nhân tài', Quảng Nam là một trong những địa phương thường xuyên tuyển dụng giáo viên theo Nghị định 140 của Chính phủ.
Kì thi tuyển viên chức giáo viên bậc THPT năm 2022, Thành phố Hồ Chí Minh không có ứng viên nào tham gia dự tuyển môn Mỹ thuật, chỉ có 4 ứng viên môn Âm nhạc.