Chuỗi hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân trong doanh nghiệp tại TP. Long Xuyên

Theo đó, hưởng ứng Tháng Công nhân, thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động, Công ty Cổ phần Hưng Phúc Thịnh tổ chức Hội nghị “Cảm ơn người lao động". Ban Giám đốc công ty đã ghi nhận, biểu dương những đóng góp của toàn thể nhân viên đã đồng hành cùng công ty ngày càng phát triển. Ngay trong Tháng Công nhân, từ ngày 7/5, công ty đã nâng mức hỗ trợ bữa ăn ca cho công nhân từ 18.000 đồng/suất lên 25.000 đồng/suất.

Đoàn viên Huỳnh Thị Trúc Duyên, đại diện công nhân lao động chia sẻ: "Chúng tôi sẽ luôn nỗ lực và hết mình cùng nhau để tích cực phát huy những giá trị tốt đẹp nhất, góp phần vì sự phát triển của công ty và xây dựng văn hóa trong doanh nghiệp".

Chủ tịch Liên đoàn Lao động TP. Long Xuyên Trương Văn Chiêm nhấn mạnh, có sự đóng góp của mỗi công nhân mới có doanh nghiệp Hưng Phúc Thịnh ngày hôm nay. Ngược lại, nhờ có doanh nghiệp mới có công nhân lao động. Thời gian qua, Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Hưng Phúc Thịnh còn triển khai mô hình “3 an” của Liên đoàn Lao động tỉnh An Giang khởi xướng. Mô hình này nhìn rộng ra cũng giống với yêu cầu của khách hàng đối với doanh nghiệp, làm sao sản phẩm làm ra là thành quả trên sự hạnh phúc của người công nhân.

Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh An Giang Nguyễn Hữu Giang trao quà tri ân của công ty cho người lao động

Ban Giám đốc công ty trao quà tri ân cho người lao động

Tại Hội nghị “Cảm ơn người lao động”, Ban Giám đốc công ty tặng quà tri ân cho đoàn viên, công nhân lao động.

Dịp này, Liên đoàn Lao động TP. Long Xuyên tổ chức tuyên truyền về công tác an toàn vệ sinh lao động. Đồng thời, phối hợp Trung tâm Y tế TP. Long Xuyên tổ chức khám bệnh, cấp thuốc miễn phí và tặng quà cho 100 công nhân tại công ty.

MỸ HẠNH